VOLUNTARIAT
Scop: învățarea modalităților de a oferi servicii utile pentru ceilalți, încurajând participarea în comunitate a tinerilor şi îmbunătățind performanțele lor.
Exemple de activități: vizite/asistența persoanelor dezavantajate social, muncă voluntară și participarea în proiecte de protecție și conservare a mediului natural, îngrijirea bătrânilor, strângere de fonduri pentru o cauză caritabilă, susținerea campaniilor de sensibilizare și conștientizare a publicului la nivel național sau locale etc.
Beneficii:
- Dezvoltarea răbdării, toleranței, compasiunii
- Învingerea ignoranței, prejudecăților, apatiei şi fricii
- Conștientizarea nevoilor şi problemelor altora
- Explorarea şi perfecționarea abilităților individuale
- Consolidarea calităților de lider
- Formarea unui obicei de viată de implicare comunitară
Dezvoltare umană
Scop: Încurajarea dezvoltării intereselor personale şi a aptitudinilor practice.
Exemple de activități: training uri personale, proiecte de mediu şi conservare, servicii aduse altor oameni sau comunității etc.
Beneficii:
- Experiența unui mediu nou, nefamiliar
- Construirea unor noi relații
- Munca în echipă
- Acceptarea responsabilității
- Dezvoltarea unor aptitudini deosebite în comunicare
- Demonstrarea inițiativei
- Dezvoltarea de noi aptitudini sau îmbunătățirea celor deja existente
- Bucuria de a trăi şi de a lucra cu alții
Asistență pentru ONG și APL
Scop: Lărgirea experienței de viață prin implicarea împreună cu alți cetățeni în proiecte.
Exemple de activități: consultanță privind proiectele de finanțare existente; elaborarea propunerilor de finanțare și pregătirea dosarului de aplicare; acces la informația relevantă despre oportunitățile de finanțare și identificarea partenerilor și experților.
Beneficii:
- Sprijin prin informații, cursuri,
- schimb de experiență,
- susținere financiară de mici dimensiuni pentru organizațiile non-profit care acționează eficient și transparent rezolvând probleme în comunitate
- mobilizarea de resurse financiare în comunitate.
